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Ref ª 09/2018 Oficial Electricista (M/F)

Para dar resposta ao crescimento desta actividade, a nível nacional e internacional, pretendemos reforçar os nossos quadros com a contratação de um Oficial de Eletricista.

FUNÇÃO:

- Execução de trabalhos de Instalações Elétricas de BT e MT

PERFIL:

- 9º Ano escolaridade (preferencialmente curso profissional de Instalações Eléctricas ou similar) - preferencialmente;

- 5 Anos de experiencia comprovada em trabalhos de instalações eléctricas (com categoria de Oficial Eletricista)

COMPETÊNCIAS:

- Conhecimentos de instalação BT e MT;

- Elevado sentido de responsabilidade, organização e cumprimento de prazos;

- Leitura e interpretação de projecto eléctrico (Desenhos);

- Disponibilidade total para deslocações (Nacionais e Internacionais).

CONDIÇÕES:

- Integração em empresa em expansão;

- Condições de remuneração em função da experiência.

PROCESSO DE CANDIDATURA:

Enviar CV actualizado para recrutamento@sisint.pt ou utilizar o formulário nesta página indicando a Refª à qual se candidatam

Posteriormente os candidatos seleccionados serão entrevistados nas instalações da empresa em Grijó.

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Ref ª 08/2018 Orçamentista – Instalações Electromecânicas (M/F)

Para apoiar o desenvolvimento do sector das Instalações Técnicas Especiais a empresa pretende contratar um Orçamentista – Instalações Electromecânicas (M/F).

FUNÇÃO:

  • Analisar cadernos de encargos para concursos;
  • Seleccionar e consultar fornecedores para elaboração de orçamentos (materiais/serviços);
  • Elaborar orçamentos para concursos a novas obras (publicas e privadas);
  • Preparação de propostas e submissão em plataformas públicas de compras;
  • Proceder á encomenda dos materiais/serviços.

PERFIL:

  • Experiência em funções de orçamentista;
  • Conhecimentos sobre o Novo Código de Contratos Públicos (CCT) serão valorizados;
  • Boa capacidade de comunicação oral e escrita;
  • Boa capacidade de organização, autonomia e sentido de responsabilidade;
  • Bom domínio das ferramentas informáticas (ao nível de utilizador);
  • Habilitações mínimas ao nível de 12º ano ou Licenciatura Engª Mecânica ou equivalente;
  • Disponibilidade imediata.

COMPETÊNCIAS:

  • Elevado sentido de responsabilidade, organização, cumprimento de prazos, capacidade negociação e comunicação;
  • Gestão de stresse.

CONDIÇÕES:

  • Integração em empresa em expansão;
  • Condições de remuneração em função da experiência demonstrada.

PROCESSO DE CANDIDATURA:

Enviar CV actualizado para recrutamento@sisint.pt ou utilizar o formulário nesta página indicando a Refª à qual se candidatam.

Posteriormente os candidatos seleccionados serão entrevistados nas instalações da empresa em Grijó.

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Ref ª 07/2018 Chefe de Equipa – Técnico AVAC – Instalação (M/F)

Para apoiar o desenvolvimento do sector das Instalações Técnicas Especiais a empresa pretende contratar um Chefe de Equipa – Técnico AVAC.

FUNÇÃO:

- Integração numa equipa técnica na área de Instalação de AVAC.

PERFIL:

- 9º Ano escolaridade – mínimo (preferencialmente curso profissional de Refrigeração e Climatização);

- Certificação TIM II ou TIM III e em Gases Fluorados (será valorizado);

- Experiencia comprovada em trabalhos manutenção/instalação de sistemas de climatização.

COMPETÊNCIAS:

- Conhecimentos nas áreas de ar condicionado, electricidade, canalização e redes de condutas e hidráulica (experiência 5 anos);

- Disponibilidade total para deslocações (Nacionais e Internacionais);

- Disponibilidade Imediata;

- Dinamismo e capacidade de autonomia.

CONDIÇÕES:

- Integração em empresa em expansão;

- Condições de remuneração em função da experiência.

PROCESSO DE CANDIDATURA:

Enviar CV actualizado para recrutamento@sisint.pt ou utilizar o formulário nesta página indicando a Refª à qual se candidatam

Posteriormente os candidatos seleccionados serão entrevistados nas instalações da empresa em Grijó.

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REFª 06/2018 Engº Mecânico (M/F) - AVAC (Instalação)

Pretendemos reforçar os nossos quadros com a contratação de um Engenheiro Mecânico - AVAC (para a área de Instalação) com conhecimentos no Mercado Nacional para o desenvolvimento e implementação desta área de negócio.

FUNÇÃO:

- Responsabilidades na gestão desta área de Negócio (definição objectivos a alcançar, orçamento do departamento, apresentação de propostas de desenvolvimento, etc.);

- Acompanhamento técnico de obras (Instalação);

- Realização de trabalhos de prospecção de novos clientes. Realização de actividades para desenvolvimento da área técnico-comercial;

- Planificação e gestão de meios humanos e materiais afectos ao departamento

PERFIL:

- Licenciatura em Engenharia Mecânica

- 5 anos de experiencia

COMPETÊNCIAS NECESSÁRIAS:

- Conhecimentos de AVAC (mínimo 5 anos) na área da Instalação;

- Experiência técnico-comercial;

- Elevado sentido de responsabilidade, organização e cumprimento de prazos, capacidade negociação e comunicação;

- Planeamento e gestão;

- Gestão de stresse;

- Conhecimentos de Inglês;

- Disponibilidade para deslocações (Nacionais e Internacionais).

CONDIÇÕES:

- Integração em empresa em expansão;

- Condições de remuneração atractivas, negociáveis em função da experiência demonstrada.

PROCESSO DE CANDIDATURA:

Enviar CV actualizado para recrutamento@sisint.pt ou utilizar o formulário nesta página indicando a Refª à qual se candidatam

Posteriormente os candidatos seleccionados serão entrevistados nas instalações da empresa em Grijó.

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REFª 05/2018 - Estágio Profissional - Mestrado em Engenharia Electrotécnica e Computadores (M/F)

Estágio Profissional - Mestrado em Engenharia Electrotécnica e Computadores (M/F)

A IZZY CHARGING é uma empresa de Engenharia que tem como objetivo o desenvolvimento, produção, instalação e comercialização de sistemas de gestão de carregamento para veículos elétricos, bem como atividades de consultoria para a área da mobilidade elétrica e afins.

Para dar resposta ao crescimento da actividade no sector da mobilidade elétrica, pretendemos desenvolver um estágio profissional, remunerado, nesta área.

 

FUNÇÃO:

  • Apoio no desenvolvimento direto dos projetos internos relacionados com a mobilidade elétrica, através da elaboração de propostas comerciais, contacto com clientes e fornecedores;
  • Compreender as necessidades técnicas dos clientes procurando a melhor solução para propor, garantindo que as expectativas dos clientes sejam sempre respeitadas e atingidas;
  • Comissionar postos de carregamento de veículos elétricos.

 

PERFIL PRETENDIDO:

  • Mestrado em Engenharia Eletrotécnica e Computadores;
  • Será valorizado o interesse por áreas de automação e eletrónica de potência;
  • Forte sentido de responsabilidade;
  • Flexível e inovador;
  • Capacidade de trabalho em equipa;
  • Nível elevado de Inglês (falado e escrito);
  • Disponibilidade para deslocações;
  • Bom nível de utilização de ferramentas Microsoft OFFICE, sobretudo EXCEL, WORD e POWERPOINT;
  • Elegível para Estágio IEFP

 

CONDIÇÕES:

  • Integração numa empresa em expansão e com experiência no mercado;
  • Oportunidade de desenvolvimento pessoal e profissional;
  • Estágio Profissional IEFP (9 meses)
  • Possível integração na empresa após conclusão do estágio

 

PROCESSO DE CANDIDATURA:

Enviar CV actualizado para recrutamento@izzycharging.com

Posteriormente os candidatos seleccionados serão entrevistados nas instalações da empresa em Grijó

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Candidatura espontânea

Para além dos processos de recrutamento ativos, estamos sempre à espera que os melhores queiram trabalhar connosco, por favor preencha o formulário abaixo e teremos todo o gosto em analisá-lo 

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